Sådan Bliver Du Filialleder I En Bank

Er du interesseret i økonomi og ledelse, kan en karriere som bankfilialdirektør være noget for dig. En filialchef er en finansiel professionel, der fører tilsyn med en banks daglige drift og fører tilsyn med et bankteam. At lære mere om bankfilialens ledelsesstilling og dens daglige ansvar kan hjælpe dig med at beslutte, om dette er den rigtige vej for dig. I denne artikel forklarer vi, hvad en filialchef er, hvad de laver, og hvordan du kan begynde din karriere som bankdirektør.

Hvad er en filialleder?

En filialleder er en finansiel professionel med ansvar for et bestemt banksted. Banker har ofte flere lokationer eller steder kaldet filialer. En filialleder overvåger den daglige drift på ét sted. I filialen fører de tilsyn med et bankteam og styrer den daglige drift.

Hvad laver en bankfilialchef?

En bankfilialchef fører tilsyn med driften af ​​en lokal finansiel institution. Deres ansvar kan omfatte:

  • Ansættelse og uddannelse af nyt bankpersonale, herunder lånefunktionærer og banktællere
  • Supervision af en filials personale og uddelegering af ansvar
  • Tilsyn med kredit- og lånegodkendelse
  • Markedsføring af den lokale afdeling til potentielle kunder
  • Forberedelse af banken til den daglige drift ved at kontrollere mængden af ​​tilgængelige kontanter
  • Tæller mængden af ​​penge tilbage ved dagens slutning
  • Sikring af nøjagtighed for alle transaktioner ved at tjekke kontanterne i kassererens stationer
  • Fremme kunderelationer ved at besvare spørgsmål og løse problemer
  • Overvågning af en filials sikkerhed ved at låse boksen hver nat
  • Opsætning og sporing af en filials salgsmål
  • Samarbejde med højere ledelse for at diskutere filialens præstationer

Hvordan bliver man en bankfilialchef?

Hvis du er interesseret i at blive bankfilialleder, kan du overveje at følge disse trin:

1. Få en bachelorgrad

De fleste banker kræver, at bankfilialledere har en bachelorgrad. Overvej at studere et af følgende områder:

  • Økonomi eller økonomistyring
  • Markedsføring
  • Erhvervs- eller erhvervsadministration
  • Regnskab og virksomhedsledelse

Nogle finansielle fagfolk beslutter at tjene deres Master of Business Administration (MBA). Dette kan hjælpe bankchefer med at udvikle yderligere viden og færdigheder og kan hjælpe dem til at skille sig ud for fremtidige arbejdsgivere.

2. Vælg en bank for at begynde din karriere

Bankfagfolk kan arbejde med små, lokale filialer eller store, nationale finansielle institutioner. Overvej dine karriereinteresser og geografiske præferencer, når du vælger, hvor du vil begynde din karriere. Du kan flytte til forskellige filialer i løbet af din karriere, men at vælge en type bank kan hjælpe dig med at opfylde alle kravene.

3. Gennemfør eksamener, hvis det kræves

Nogle store finansielle institutioner kræver, at bankchefer gennemfører deres serier af seks eller syv eksamener. Efter at have bestået disse eksamener, kan fagfolk tjene deres serie seks eller syv licenser, som giver dem mulighed for at sælge visse finansielle værdipapirer.

4. Få professionel erfaring

De fleste filiallederstillinger kræver mindst fem års professionel økonomisk erfaring. Mange bankfilialledere begynder deres karriere som banktællere, før de flytter ind i andre roller, såsom en udlånsmedarbejder eller underwriter.

Læs mere: Typer af bankjob (med lønforventninger)

5. Udvikle relevante færdigheder

Overvej at udvikle vigtige karrierefærdigheder for at hjælpe dig med at komme ind i en ledelsesrolle. Bankfilialledere skal have tekniske bankkompetencer, som de kan opnå gennem professionel erfaring. For at komme ind i ledende stilling skal kandidater også besidde stærke lederevner. Overvej at udvikle disse gennem din karriere eller yderligere kurser. Din afdeling kan tilbyde workshops eller træning for at hjælpe dig.

6. Søg en lederstilling

Efter at have arbejdet i bankbranchen i flere år og udviklet dine kompetencer, kan du muligvis søge en ledende rolle. Nogle filialledere fremmer deres karriere inden for samme branche. For eksempel kan de arbejde for en lokal bank som kasserer, før de går ind i en lederrolle. Andre fagfolk flytter ind i nye filialer for at få en lederrolle. Uanset hvilken vej du tager, så overvej at opdatere dit CV, så det afspejler dine lederevner. De fleste ledende stillinger ønsker også eksempler på bankfærdigheder og bevis for effektive lånebeslutninger.

Gennemsnitsløn for en filialleder

Den gennemsnitlige løn for en filialleder er $57.890 om året. Fordelene kan ofte omfatte sundheds-, syn-, tand- og livsforsikring. Nogle stillinger tilbyder også refusion af undervisning eller aktieoptioner. Lønnen kan variere afhængigt af dit pengeinstitut, placering, erfaring og præstation.

Vigtige kompetencer at have som bankfilialleder

For at få succes kan bankfilialledere udvikle disse færdigheder:

Meddelelse

Bankfilialledere kommunikerer ofte med kunder, personale og højere ledelse. De har brug for stærke verbale og skriftlige kommunikationsevner for at forklare begreber, uddanne nyansatte og diskutere virksomhedens mål.

Kunde service

En vigtig del af en filials succes er at opbygge fællesskabsrelationer med faste kunder. Filialledere har brug for stærke kundeservicefærdigheder for at hjælpe dem med at løse problemer og fremme kunderelationer. Mange filialer har også salgsmål omkring, hvor mange nye konti eller lån de giver. Stærke kundeservicefærdigheder kan hjælpe bankchefer med at nå disse salgsmål.

Ledelse

Filialledere fører tilsyn med et team af finansielle fagfolk. De har brug for stærke lederevner for at motivere deres team og kommunikere forventninger. De kan bruge lederevner til at inspirere teamwork og uddelegere nye opgaver.

Læs mere: Lederevner: Definitioner og eksempler

Computer flydende

De fleste banker bruger software og computere til at oprette dokumenter og spore penge. Bankfilialledere skal betjene denne software og også uddanne nye ansatte i, hvordan man bruger den.

Netværk

Banker forventer, at filialledere netværker regelmæssigt og opbygger professionelle forbindelser. Bankchefer kan deltage i konferencer, lokale begivenheder eller deltage i handelsgrupper for at møde potentielle kunder og partnere.

Analytiske evner

Bankfilialledere fører tilsyn med låneansøgninger og løser problemer. De kan bruge analytiske færdigheder til at vurdere risici og træffe økonomiske beslutninger.

Læs mere: Analytiske færdigheder: Definitioner og eksempler

Matematik

Bankfilialledere har brug for stærke matematiske færdigheder for at udføre deres daglige pligter, såsom at tjekke kasseskuffer, administrere bankens boks og sikre, at de automatiserede kasserer (ATM'er) fungerer korrekt. De har brug for stærke matematiske færdigheder for at sikre en nøjagtig optælling, når de registrerer daglige midler.

Detaljeorienteret

Bankledere skal sikre, at de registrerer alle oplysninger nøjagtigt. Et stærkt øje for detaljer kan hjælpe dem med at spore midler korrekt og oprette kundedokumenter, såsom lån og nye kontopapirer.

Jobs svarende til filialledere i banker

Hvis du søger en karriere som filialchef i en bank, kan du også overveje relaterede roller i din jobsøgning. Her er en liste over 10 job, der ligner filialledere:

1 . Bankkasserer

2 . Realkreditkonsulent

3 . Udlånsmedarbejder

4 . Regningskontosamler

5 . Faktureringsspecialist

6 . Revisor

7 . Valutamedarbejder

8 . Investeringsrepræsentant

9 . Kundeservicechef

10 . Finansiel rådgiver

Robin Bentsen
Robin Bentsen Er du interesseret i økonomi og ledelse, kan en karriere som bankfilialdirektør være noget for dig. En filialchef er en finansiel professionel, der fører tilsyn med en banks daglige drift og fører tilsyn med et bankteam. At lære mere om bankfilialens ledelsesstilling og dens daglige ansvar kan hjælpe dig med at beslutte, om dette er den rigtige vej for dig. I denne artikel forklarer vi, hvad en filialchef er, hvad de laver, og hvordan du kan begynde din karriere som bankdirektør.