12 Træk Ved Kreative Mennesker

12 Træk Ved Kreative Mennesker

Kreative mennesker har egenskaber, som de kan bruge i en række forskellige roller – ikke kun kreative. Kreativitet betyder ikke kun at have kunstneriske evner, da disse kreative træk viser sig på den måde, du tænker. Når du forstår disse træk, kan du bruge dem til at udvikle forskellige og innovative måder at løse problemer på. I denne artikel giver vi en liste over 12 træk forbundet med kreative mennesker.

Relateret: Kreativitet på arbejdspladsen: Karakteristika og eksempler

Hvad er kreativitet?

Kreativitet sætter individer i stand til at generere nye eller innovative ideer, og derefter bringe dem ud i livet. Kreative mennesker kan bruge denne evne til at løse problemer på arbejdet eller underholde folk. For eksempel kan de se på et eksisterende problem og stille spørgsmål for at udvikle forskellige løsninger. Aktivering af kreativitet gør ofte folk mere åbne over for at prøve nye eller fantasifulde ideer, hvilket giver dem mulighed for at eksperimentere, indtil de finder en, der giver flest fordele.

Relateret: 18 kreativitetsøvelser til at forbedre kreativ tænkning og problemløsning på arbejdspladsen

12 fælles kendetegn ved kreative mennesker

At have karakteristika for en kreativ tænker gør det ofte muligt for individer at generere innovative løsninger på deres problemer. Her er 12 egenskaber, som kreative mennesker besidder og bruger i deres daglige liv:

Nysgerrig

Kreative mennesker nyder at lære nye ting, så deres fritid kan omfatte at læse bøger eller se videoer om emner, de finder interessante. De synes ofte, det er spændende eller tilfredsstillende at påtage sig opgaven med at forstå begreber, som de ikke allerede kender til. Kreative mennesker kan søge muligheder for at lære nye færdigheder af personlige årsager eller for at præstere bedre.

De bringer denne nysgerrighed til deres arbejde, ofte ved at stille spørgsmål. For eksempel kan en kreativ person forsøge at skabe innovative produktideer ved at spørge: "Hvorfor?" De siger måske, "Hvorfor sælger vi ikke et produkt, der gør dette?" Hvis nogen fortæller dem, at de ikke kan gøre noget, spørger de: "Hvorfor ikke?" Nogle starter måske en diskussion ved at spørge: "Hvad nu hvis?" Disse spørgsmål har til formål at skabe diskussioner omkring en idé og give mulighed for eksperimentering. Denne tilgang kan også fungere som en brainstormingteknik, hvor gruppen forsøger at finde ud af måder at gøre noget uhåndgribeligt eller umuligt til virkelighed.

Relateret: 25 Brainstorming-teknikker til problemløsning og planlægning

legende

Kreative mennesker er villige til at lege med forskellige ideer, indtil de finder den rigtige. Følelsen af ​​legende betyder, at de har det sjovt med denne proces, frem for at tage den for seriøst. Nogle gange kan de bedste ideer udvikle sig gennem ulykker eller utilsigtet.

Som følge heraf lægger de ikke pres på sig selv for at få det rigtigt første gang. For eksempel kan en grafisk designer eksperimentere med forskellige farver og skrifttyper, når han opretter et logo. Når en idé kommer ind i deres hoved, vil de prøve den og vurdere, om den føles rigtig. Hvis ikke, går de videre til den næste. De kan i sidste ende sammenligne alle disse ideer for at bestemme deres endelige valg.

Åbensindet

En åbensindet person er villig til at høre og prøve nye ideer. Når kreative mennesker samarbejder med andre, vil de gerne høre alle mulighederne og udforske dem yderligere. På grund af deres åbenhed bedømmer de ikke andres ideer eller perspektiver. I stedet tager de sig tid til at lytte til andre, så de bedre kan forstå dem.

De er også åbne over for nye oplevelser, så de nyder at prøve forskellige måder at udføre opgaver på. At prøve nye ting kan ofte bringe spænding ind i deres dage. At være åben over for nye oplevelser kan være så simpelt som at tage en anden rute på vej til arbejde en dag. Hvis de modtager en projektopgave, kan de vælge at arbejde sammen med en ny i stedet for at slå sig sammen med deres sædvanlige kollega.

Relateret: Kreativitetsfærdigheder: Definition, tips og eksempler

Fleksibel

I lighed med åbenhed har kreative mennesker ofte en stærk følelse af fleksibilitet. Denne egenskab understøtter deres vilje til at prøve nye ideer og oplevelser. Mennesker med en stærk følelse af fleksibilitet føler sig også mere trygge ved at tilpasse sig forandringer. For eksempel kan de finde det nemmere at justere deres processer, når de skal skifte fra den ene ved at bruge software til en anden eller arbejde med et nyt sæt teammedlemmer.

Fleksibilitet gør det også muligt for kreative mennesker at ændre mening om ideer, hvilket gør dem mere villige til at indrømme, når de tager fejl. For eksempel, selvom en kreativ person i starten ikke kan lide en kollegas idé om at gennemføre en arbejdsproces, er de villige til at lytte til ræsonnementet bag. Når de først hører den anden persons perspektiv, kan de indse, at de ikke helt forstod ideen i starten og nu kan indrømme, at de tog fejl. Kreative mennesker accepterer deres fejl, fordi de ser dem som en chance for at lære noget nyt og vokse fra dem.

Følsom

På grund af deres åbne natur har kreative mennesker også en tendens til at være følsomme. Denne følsomhed kan hjælpe dem på mange områder af livet, både personligt og professionelt. Sensitive mennesker har en tendens til at virke mere imødekommende over for andre og villige til at lytte til deres tanker eller følelser. Ved at bekymre sig om, hvordan andre har det, har de ofte lettere ved at opbygge stærke og tillidsfulde relationer.

Deres følsomhed kan også øge deres bevidsthed om problemerne omkring dem, hvilket nogle gange kan få dem til at bekymre sig endnu mere om at løse dem. For eksempel kan en kreativ person, der arbejder med produktudvikling, have en meget empatisk, kundecentreret tilgang. De vil sikre, at produktet løser kundernes behov effektivt og skaber en positiv oplevelse. Afhængigt af produktet kan deres følsomhed tilskynde dem til at finde måder at gøre det mere tilgængeligt for alle kunder.

Uafhængig

At arbejde selvstændigt giver kreative mennesker mulighed for at omfavne deres personlige frihed. De kan træffe deres egne beslutninger om, hvordan de skal gøre tingene, uden instruktion eller krav fra andre. Ofte betyder denne selvstændige natur også, at kreative mennesker føler sig trygge ved selv at tage udfordringer op. Med deres frihed kan de tage lige så lang tid, som de har brug for, for at forstå opgaven, og hvordan de skal udføre den. De ser måske endda disse udfordringer som muligheder for at vokse professionelt og udvikle deres færdigheder.

Mens kreative individer nyder at samarbejde med andre, arbejder de ofte også med opgaver alene. For eksempel vil en kunstner male uafhængigt for at tillade fuldstændig fokus på deres proces. Denne uafhængighed giver dem mulighed for at tage så lang tid som de har brug for at træffe beslutninger, såsom hvilken maling de skal bruge.

Tage en risiko

Kreative mennesker er villige til at påtage sig de risici, der er forbundet med at prøve nye ideer. De ved ikke, om et koncept er dårligt, før det er testet eller undersøgt - så alle ideer udgør potentialet for løsninger. Selvom man fejler, kan det tjene som en lektion om, hvordan man gør det bedre i fremtiden. For dem hindrer ikke at tage risici innovation, fordi det kræver at holde sig inden for ens komfortzone.

For at øge tolerancen over for risikovillighed tænker kreative mennesker over belønningspotentialet. Mens kunderne kunne hade et produkt, er der også potentiale for, at det bliver årets bedst sælgende produkt. Og hvis det for eksempel er noget, de mener kan hjælpe folk eller forbedre deres liv, ser de det som en risiko, der er værd at tage.

Intuitiv

En intuitiv person træffer beslutninger baseret på følelser - kreative mennesker kan udnytte denne evne mere end andre mennesker. De stoler på, at de følger deres hjerter i stedet for at føle sig begrænset af mere logiske krav. Intuition fører måske ikke altid til den perfekte løsning, men det er et nyttigt værktøj, når man brainstormer og genererer ideer.

Nogle individer kombinerer deres intuition med logiske ræsonnementer. For eksempel kan de udelukkende bruge intuition til at generere ideer til et nyt produkt og derefter begynde at implementere logik for at teste dets gennemførlighed. Når de ser ud over kendsgerningerne eller det, der allerede eksisterer, kan de skabe innovationer, som ikke er blevet prøvet før. I det næste trin af den kreative proces afgør de, om der er en grund til, at de ikke kan føre disse ideer ud i livet.

Grundig

Kreative mennesker lægger ofte meget omtanke og omsorg i deres arbejde. De ser på et problem fra alle mulige vinkler, mens de søger løsninger. Derefter tester de alle mulige løsninger, indtil de finder en, der bedst opfylder deres behov. Til tider kan det betyde, at de er opmærksomme på detaljer, der virker mindre for andre.

Når man for eksempel designer et par løbesko, vil en kreativ person se på alle mulige detaljer. De vil tænke over, hvilke typer slidbaner og skomaterialer, der vil hjælpe brugeren med at løbe hurtigere. Så tænker de måske på andre komponenter, der ville være vigtige for brugeren, såsom skoenes ydeevne i forskellige typer vejr, og hvor behagelige de føler sig.

Relateret: Opmærksomhed på detaljer: Definition og eksempler

Ambitiøs

Kreative mennesker har ofte en bevidsthed om, hvor mange kræfter der ligger i deres arbejde. De forstår, at den perfekte løsning ikke altid kommer let, så de må lægge et stykke arbejde hen imod at opnå den. Når kreative mennesker har en passion for noget, vil de visualisere deres mål og forpligte sig til at nå dem. Disse mål kan variere, uanset om de omfatter at udføre en opgave eller øve en aktivitet, indtil de bliver dygtige til det.

På trods af deres fleksibilitet og åbenhed på andre områder, kræver denne bevidsthed nogle gange, at de tager en mere disciplineret tilgang. For eksempel kan en, der ønsker at skrive en bog, udvikle en skriverutine for sig selv. Ved at forpligte sig til at skrive 500 ord om dagen, holder de deres færdigheder aktive og kan forbedre dem. At dele store opgaver op i mindre, mere opnåelige stykker og inkorporere dem i en konsistent rutine kan gøre komplekse processer mere overskuelige.

Objektiv

Kreative mennesker føler sig ofte passionerede omkring det, de laver, men de forstår også behovet for at forblive objektive. Mens de stræber efter at skabe det bedst mulige arbejde, indser de, at de ikke kan nå det mål med det samme. Det kræver ofte fortsat øvelse og redigering. For eksempel, når en forfatter afleverer det første udkast til deres roman, indser de, at det ikke kan udgives med det samme. De adskiller sig fra deres arbejde og lytter til en redaktørs meninger om, hvor de kan foretage forbedringer. Uden den feedback ville de ikke rykke tættere på at nå deres mål om at udgive romanen.

Relateret: Forståelse af konstruktiv kritik: Definition, tips og eksempler

Energisk

Kreative mennesker kan ofte være energiske – det betyder ikke, at de virker hyperaktive, men de lægger meget energi i deres arbejde. De føler sig ofte passionerede omkring opgaver og viser deres entusiasme, når de udfører dem. Når kreative mennesker sætter deres fulde energi i noget, kan det få dem til at fokusere på det i timevis, indtil de fuldfører det. De har dog altid deres passion med, så arbejdet føles ikke nødvendigvis som arbejde. I stedet kan de få glæde eller tilfredsstillelse af deres oplevelser.

Denne egenskab skaber fordele for teammedlemmer, da den kreative persons høje energi ofte kan overføres til deres kollegaer. For eksempel, når et team begynder på brainstormprocessen, kan det gøre de andre deltagere mere ivrige efter at deltage, at have en person, der starter sessionen med entusiasme og bygger spænding omkring processen.

Paul Dall
Paul Dall Kreative mennesker har egenskaber, som de kan bruge i en række forskellige roller – ikke kun kreative. Kreativitet betyder ikke kun at have kunstneriske evner, da disse kreative træk viser sig på den måde, du tænker. Når du forstår disse træk, kan du bruge dem til at udvikle forskellige og innovative måder at løse problemer på. I denne artikel giver vi en liste over 12 træk forbundet med kreative mennesker.